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Soins infirmiers: passé, présent et futur

C’est la Semaine de l’infimière. Quelle belle occasion pour nous tous de reconnaître le rôle essentiel que jouent nos collègues infirmières et infirmiers dans les soins aux patients et auprès de toute notre clientèle, et de souligner leur importante contribution au renforcement du tissu social de notre communauté de soins. Les origines des soins infirmiers remontent au milieu du 19e siècle, mais l’histoire de la profession infirmière débute traditionnellement avec Florence Nightingale. Issue d’une riche famille britannique et bien éduquée, Florence défia les conventions sociales en décidant de devenir infirmière. À l’époque, le soin des étrangers, que ce soit dans les …

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L’éclosion d’un nouveau départ

En rédigeant ce billet, dans le calme de la nuit, j’ai été frappé par le symbolisme de la semaine en cours. Le 1er avril marque le début officiel des activités de notre nouveau CIUSSS du Centre-Ouest. Plutôt que d’évoquer les plaisanteries du poisson d’avril, cela me rappelle plutôt que la date a été choisie pour sa concordance avec le début de la nouvelle année financière ! Mais encore là… C’est aussi le début du printemps, quand tout devient vert et que la nature se remet à fleurir. Tout comme notre organisation, qui voit enfin le jour au terme d’une mise …

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Les temps changent

La Loi 10 est clairement un moment historique de la législation. En tant que leader dans le Réseau, je ne suis pas très content avec la prestation actuelle des soins. Je sais que nous pouvons faire beaucoup mieux! C’est pour cette raison que j’ai appuyé publiquement et dès le début le Projet de Loi 10.  L’objectif fondamental que nous devons poursuivre est d’améliorer la valeur pour les patients, où la valeur est définie comme étant les résultats obtenus qui sont importants pour les patients par rapport au coût pour atteindre ces résultats. Nous avons l’opportunité de construire quelque chose de …

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Merci et meilleurs voeux
pour la nouvelle année

Alors qu’une autre année mouvementée et remplie de défis se termine, j’aimerais faire part de ma reconnaissance à tout le personnel de l’HGJ pour votre contribution inestimable à l’amélioration de l’expérience de nos patients en 2014. Il s’agit de ma vision pour l’hôpital depuis que je suis devenu directeur général il y a plus d’un an – une vision qui sera renouvellée en 2015 et dans les années à venir. Les concepts derrière cette vision sont résumés dans la vidéo « Compassion par essence » de l’HGJ dont le titre symbolise l’approche que vous avez utilisé pour préserver le bien-être …

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L’HGJ sera toujours l’HGJ

J’ai animé deux Forums du DG pour le personnel plus tôt cette semaine pour présenter le Loi 10, la mesure législative en matière de soins de santé la plus transformative à jamais être livrée à l’Assemblée nationale. Voici une vidéo de la deuxième session, pour ceux d’entre vous qui n’étaient pas en mesure de vous y rendre ou qui souhaitent visionner encore une fois ma présentation et la période de questions qui a suivi. Ce n’est pas la fin. Ce n’est même pas le commencement de la fin. Mais c’est peut-être la fin du commencement.—Sir Winston Churchill

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Des réflexions à la veille
de Roch Hachana,
le nouvel an juif

Le Ministère québécois de la santé a commencé le déploiement de changements dans l’espoir d’améliorer considérablement le système de santé de la province. Des changements semblables ont lieu à travers le Canada, aux États-Unis et en Europe de l’Ouest. En fait, à cet égard le Québec tarde à s’y mettre. Alors que ces changements s’imposent depuis longtemps, ils présentent néanmoins l’hôpital à d’importants défis. Victor Frankl, un psychothérapeute viennois ayant survécu plusieurs camps de concentration, dont Auschwitz, était de l’opinion que nos vies sont déterminées non pas par ce qui nous arrive, mais par la manière dont nous réagissons à …

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Un regard vers l’avenir des soins de santé

Au cours des dernières quelques années, j’ai dit à toute personne qui voulait l’entendre que nous en sommes à un point d’inflexion stratégique, concept développé par Andy Grove, ancien chef de la direction de la société Intel. Il s’agit d’un moment dans la vie d’une organisation quand son fonctionnement est sur le point de changer dramatiquement. Ce moment dans le temps arrive de façon si sournoise qu’il se peut que nous ayons du mal à mettre le doigt sur le changement, sentant tout de même qu’un changement a eu lieu. Certains ont même comparé cette période à une marche dans …

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99 pourcent de transpiration

Selon le mythe de l’innovation, les idées originales et éclairées naissent du génie. Mais ces idées sont rarement nées du jour au lendemain, pleinement développées. La plupart des innovations n’arriveraient jamais à être mises en œuvre sans de longues heures de travail rigoureux. Cette poursuite sans répit de l’excellence peut être ambitieuse, même pour les individus les plus doués. Heureusement, nous n’avons pas à faire cavalier seul. L’Hôpital général juif a bâti son héritage sur le travail d’équipe, précédant les mots d’encouragement d’un champion contemporain de l’innovation qui nous assure que « réunis, nous sommes plus intelligents que seuls ». Alors que …

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